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肥矿积极打造安全培训“指尖”课堂
2020年07月02日 刘相生 
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湖北快三为认真落实上级工会关于安全生产工作的一系列部署,大力实施高危行业领域“大学习、大培训、大考试”安全技能提升行动计划,按照能源集团工会《关于开展“安康杯”职工安全知识竞赛活动的通知》要求,肥矿工会结合安全生产工作实际,自6月开始在矿区组织开展了“安康杯”职工安全知识竞赛活动。

梁宝寺煤矿组织理论考试 摄影:马彬


一、学练结合,注重实际

湖北快三各单位将活动融入集团公司“学理念、用理念、知敬畏、守红线”主题教育活动中,做到有学习、有考试、有备案。在群众安全工作委员会组织开展的“学理念、用理念、知敬畏、守红线”知识竞赛中,一线职工参与率合格率均达到100%。同时,加强与安监、技术、生产等部门的配合,将安全知识竞赛活动与“安全生产月”、第八届职工技能大赛和能源集团群众安全“群防群治保安全、群策群力促发展”群众安全督查等工作相结合,组织专业人员编录采煤、掘进、机电运输、通风、地测、洗选、质量管理与地面安全管理等8个专业考试题4700多个。试题库以实际、实用为主,既能作为本次安全知识竞赛的试题库,也可作为今后本单位安全培训的专业教材,做到有用必学、学有所用、用有所考,为广大职工以考促学、学考结合建立了范本,提供了保障。


供电部组织有效问答活动 摄影:范秋香


湖北快三二、创新载体,打造“指尖”课堂

为减少疫情影响,鼓励各生产单位在进行安全知识竞赛学习时,充分利用本单位内网、学习培训考试系统、手机APP、公众号、小程序等载体,特别是针对煤矿特点,推广了“煤矿培训云平台”和陈蛮庄矿开发的“指尖安教云平台”APP系统。职工可以在智能手机上进行自主学习考试,把安全教育到放到了日常、放到了“指尖”上。一机在手,既有国家法律资料,也有各专业培训视频和安全案例;既有模拟考试系统,也具备正式考试自动出题、自动统计汇总功能,让职工在尽量减少聚集的同时,增加了学习的趣味性,扩大了培训覆盖面,为“安康杯”职工安全知识竞赛活动提供了新载体、创立了新模式。

梁矿员工通过手机进行自主学习 摄影:马彬

三、全员参与,推先树优

湖北快三活动要求各单位突出一线,做到全员参与。竞赛活动分专业、分层级开展。鼓励各专业人员以参与本专业竞赛为主,在完成本专业知识竞赛的前提下,可积极参与其他相近专业的安全知识竞赛,做到精一会二学三,以便扩大职工安全知识储备,提升综合安全素质,打造安全生产技能的多面手。集团公司将根据安全知识竞赛组织和获奖情况,推荐优秀选手参加能源集团组织的竞赛,对优胜个人及先进集体进行表彰。活动的开展,为强化职工安全意识,加大学习培训的力度和深度,进一步提升职工安全综合素质提供了坚实保障。

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